Líder de Proyectos capacitación

Objetivo de la Posición

Asegurar la planeación, ejecución y cierre exitoso de los proyectos estratégicos de la Dirección de Aprendizaje, garantizando el cumplimiento de objetivos en tiempo, alcance, costo y calidad, en alineación con la estrategia institucional; para ello, administra y coordina el presupuesto de la Dirección de Capacitación, elabora e interpreta indicadores de formación y define planes de trabajo con hitos, responsables y entregables, gestionando de manera eficiente los recursos humanos, financieros y tecnológicos, y comunicando de forma clara y oportuna a los distintos niveles de la organización, con el fin de lograr la correcta implementación de iniciativas de alto valor, optimizar el uso de recursos, reducir riesgos en la ejecución y dar seguimiento oportuno al presupuesto y a los resultados en el corto plazo.

Descripción del Puesto

Experiencia y conocimientos en:

1. Excelente capacidad planeación, seguimiento y ejecución.
2. Experiencia en comunicación en publico y foros masivos (Grabación de videos, podcast, maestro de ceremonias).
3. Ingles B2 para entrevistas y traducciones.

Altamente Deseable:

1. Interés y capacidad por el análisis de datos y presupuesto.
2. Interés y capacidad por la mejora continua en proyectos de capacitación.
3. Comunicación asertiva con multinivel organizacional.

Beneficios:

• Seguro de Gastos Médicos Mayores Familiar
• Seguro de Vida
• Fondo de Ahorro
• Caja de Ahorro
• Vales de Despensa
• Prima vacacional, aguinaldo y vacaciones
• Bono por utilidades
• Bono por desempeño
• Entre otros beneficios adicionales

*Para postularte favor de poner tu información completa en mayúsculas*

Condiciones de Empleo

Educación

Idioma

Responsabilidades del Puesto

Competencias

Habilidades

Certificados

Sectores Pertinentes

Requisitos del Perfil

Nivel de Impacto

Preguntas de Entrevista